Minha Jornada na DIO Campus Expert 13: 7 Semanas de Aprendizado, Networking e Transformação Profissi
Ingressar na Turma 13 do programa DIO Campus Expert foi, desde o início, fruto de curiosidade mesclada ao desejo de me aprofundar no ecossistema digital de tecnologia e educação. Lembro que minhas expectativas no início do programa eram de crescimento técnico, um pouco de networking, mas acima de tudo, de uma experiência que pudesse agregar valor real à minha formação, tanto acadêmica quanto profissional. Já nos primeiros dias percebi que a proposta do programa ia muito além: era a construção de uma jornada de autodescoberta, amadurecimento, colaboração em alto nível e constante desafio ao status quo.
Ao chegar à primeira semana, fui incentivado a refletir sobre minha própria história: por que optei por tecnologia, quais eram minhas inseguranças, quais conquistas me trouxeram orgulho e o que eu esperava ao participar numa trilha intensiva como essa. Percebi desde cedo que o Campus Expert proporcionou muito mais do que mentorias gravadas – seria uma vivência intensa, prática, repleta de networking, desafios reais e oportunidades de aplicar imediatamente os conceitos trabalhados no ISTP (que já eram familiares, mas foram revisitados sob outro prisma).
Nas semanas seguintes, cada atividade me provocou a análise de aspectos técnicos, pessoais e profissionais sob novas lentes. Recordo especialmente o módulo de portfólio, onde mentorias com especialistas como Mariane Neiva e Venilton Falvo Jr trouxeram dicas valiosas para transformar um simples repositório de projetos em uma verdadeira vitrine de habilidades e diferenciais. Aprendi a importância de documentar cada etapa de projetos, registrar impactos e resultados, não apenas códigos ou projetos técnicos. Transformei meu GitHub em um espaço vivo: cada repositório ganhou um README detalhado, mostrei o racional por trás das soluções, programas e mecanismos de versionamento e sempre contei uma pequena história sobre o contexto desse trabalho.
Fui desafiado, logo em seguida, a conectar minha evolução técnica ao fortalecimento da minha marca pessoal. Apliquei técnicas de LinkedIn aprendidas no ISTP, revisitando minha apresentação profissional, destacando projetos com impacto social, cursos relevantes, mentorias recebidas e dei nova roupagem para meu resumo profissional, agora orientado a resultados e diferenciais. Notei imediatamente um aumento significativo nas visualizações do meu perfil e conexões relevantes, inclusive de recrutadores.
O networking promovido pela DIO foi, sem dúvida, um dos pontos altos do programa. Participei de fóruns e salas temáticas, troquei mensagens com outros especialistas, colaborei em desafios práticos e até atuei como apoiador em discussão técnica de outros colegas. Esse ambiente colaborativo foi fundamental para lapidar soft skills: feedbacks sinceros, humildade de aprender com quem está mais avançado em determinado assunto e, ao mesmo tempo, uma oportunidade de retribuir ajudando quem está começando. Aprendi várias abordagens de resolução de problemas, metodologias ágeis, recursos de apresentações técnicas e inclusive diferenciais culturais de participantes de diferentes regiões do Brasil.
As mentorias ao vivo foram pontos de inflexão em minha postura profissional. Receber dicas práticas de quem está no mercado há muitos anos, absorver estratégias de autodesenvolvimento, ouvir histórias de sucesso (e fracassos) de especialistas globais – tudo isso enriqueceu minha visão sobre carreira e planejamento estratégico. Enxerguei novos caminhos, entendi que construir autoridade técnica exige constância e exposição. Comprometer-se com o próprio desenvolvimento é, antes de tudo, uma jornada de disciplina.
Durante desafios específicos, como o de portfólio e exposição pública, utilizei ferramentas que aprendi durante o ISTP: matriz SWOT pessoal, plano de ação semanal, método SMART para definição de metas, além de técnicas de storytelling para comunicar de forma clara o valor dos meus projetos. Essas lições trouxeram minha presença online mais autêntica e impactante.
Cada semana trouxe seus obstáculos: desde dúvidas sobre temas inéditos (por exemplo, algumas abordagens mais avançadas de aprendizado de máquina ou arquitetura de sistemas distribuídos) até dificuldades com gestão do tempo em períodos de grande volume acadêmico e profissional. No entanto, aplicando o gerenciamento de tarefas do ISTP e priorizando entregas fundamentais, consegui entregar resultados consistentes em todas as atividades do programa.
Ao descrever a minha evolução ao longo dessas seis semanas, percebo que o principal ganho foi a mentalidade de crescimento. Sei que a aprendizagem contínua não termina com a trilha, mas agora possuo um roteiro pessoal aprimorado: busco mentorias, feedback, investir na comunidade, colaborar mais, compartilhar experiências e contribuições outros profissionais.
Em resumo, ser DIO Campus Expert tornou-se um divisor de águas em minha vida. Não apenas pelo conhecimento adquirido técnico, mas pela transformação pessoal e profissional. Desenvolvi habilidades de liderança, comunicação estratégica, construção de marca pessoal, planejamento de carreira e, acima de tudo, firmei a verdade de que compartilhar conhecimento é a chave para consolidar o ecossistema tecnológico no Brasil.
A partir daqui, pretendo continuar expandindo meu portfólio, publicando artigos, participando de eventos, buscando certificações internacionais e me engajando em comunidades técnicas e educacionais. Meu objetivo é inspirar outros a embarcarem em jornadas de autodesenvolvimento, dar suporte aos que ingressam nas próximas turmas do Campus Expert e seguir levando adiante o propósito de codificar um futuro global mais colaborativo, ético e inovador.
agradecimentos a todos da equipe DIO, participantes e mentores, pelas trocas ricas e promessas. Cada insight, crítica e elogio foram degraus importantes no meu processo de amadurecimento. Que esta trajetória possa servir de exemplo e motivação para quem busca não ser apenas um profissional mais completo, mas um agente de transformação em sua área de atuação.
