Transformação Profissional: Minha Jornada no Programa de Embaixadores Universitários da DIO
Resumo
Este texto reflete sobre minha experiência no Programa de Embaixadores Universitários da DIO, onde participei de mentorias transformadoras e desafios práticos que fortaleceram minhas habilidades em liderança, autoconhecimento e gestão de carreira. Especialistas como Victor Haruo, Mariane Neiva, Tashi de Fáveri e outros contribuíram significativamente para meu desenvolvimento. Além disso, a construção de um portfólio estratégico e o alinhamento do propósito profissional foram pilares que impulsionaram minha visibilidade e potencial no mercado de trabalho.
Introdução
Minha participação na Turma 10 do Programa de Embaixadores Universitários da DIO representou uma etapa crucial para meu desenvolvimento acadêmico e profissional. O programa ofereceu não apenas aprendizado técnico, mas também uma imersão em competências comportamentais indispensáveis para o mercado. Através de mentorias especializadas, explorei temas como liderança, autoconhecimento e construção de um portfólio de impacto, o que contribuiu para uma gestão de carreira mais estratégica.
Desenvolvimento
1. Fortalecimento da Liderança
A mentoria liderada por Victor Haruo e Iglá Generoso me proporcionou insights valiosos sobre como exercer liderança de forma efetiva. Intitulada "Desenvolvendo sua Liderança e Protagonismo", essa sessão abordou como inspirar equipes, promover inclusão e se destacar no ambiente digital. A prática do protagonismo dentro do programa foi uma experiência transformadora, que reforçou minha capacidade de liderar e engajar outros participantes.
2. Alinhamento de Propósito e Autoconhecimento
Com a mentoria de Edilaine Reis, tive a oportunidade de mergulhar em reflexões profundas sobre meu propósito de carreira. O exercício de autoconhecimento foi essencial para entender minhas motivações, traçar metas realistas e conectar meus valores pessoais com minha trajetória profissional. Essa clareza me permitiu elaborar um plano de ação alinhado às minhas ambições a curto e longo prazo.
3. Construção de Portfólio como Ferramenta Estratégica
A orientação de Mariane Neiva sobre criação de portfólios foi um divisor de águas. Aprendi a destacar minhas experiências práticas de forma impactante, apresentando-as como soluções reais para desafios do mercado. Essa mentoria, aliada às contribuições de Venilton Falvo Jr., trouxe uma visão mais pragmática, ajudando-me a criar um portfólio que evidencia não apenas habilidades técnicas, mas também minha capacidade de inovação e liderança.
4. Networking e Posicionamento no Mercado
O programa também ressaltou a importância do networking para fortalecer minha presença no mercado de tecnologia. Participar de sessões com Tashi de Fáveri e Felipe Aguiar ampliou minha visão sobre como me posicionar estrategicamente e criar conteúdos que refletem minhas competências.
Impacto das Mentorias no Meu Desenvolvimento
As mentorias foram fundamentais para meu crescimento. A combinação de autoconhecimento, habilidades de liderança e um portfólio bem estruturado abriu novas oportunidades e consolidou minha posição como um profissional em ascensão. Além disso, a gestão do tempo e a busca constante por aprendizado técnico foram áreas em que identifiquei necessidade de melhorias, reforçando meu compromisso com o desenvolvimento contínuo.
Conclusão
Minha participação no Programa DIO Campus Expert Turma 10 foi transformadora. As orientações dos mentores e os desafios práticos moldaram uma base sólida para minha carreira, fortalecendo não apenas minhas habilidades técnicas, mas também minha capacidade de liderança e planejamento estratégico. Estou mais preparado para enfrentar os desafios do mercado e continuar construindo um futuro profissional alinhado às minhas metas e valores.
As aprendizagens adquiridas são um alicerce para meu desenvolvimento contínuo, reafirmando meu propósito de atuar como protagonista em projetos inovadores e inspirar outros a crescerem profissionalmente.
