Alguém pode me dizer o que define um programador/desenvolvedor como Jr?
Olá, sou o Weslley. Faz 2 anos que começei a cursar análise e desenvolvimento de sistemas, desde então tenho fazendo cursos, projetos e estudando muito para conseguir uma vaga de emprego.
Geralmente foco em procurar vagas de estágios por não exigirem experiência e por causa treinamento. Mas hoje fiz uma entrevista para uma vaga de desenvolvedor.jr e achei que com um pouco mais estudo poderia facil garantir a vaga. Porém ainda fico relutante, pois a minha ideia de Jr é alguém que já tem pelo menos 6 meses de experiência na área, experiência que o garante autonomia na hora de trabalhar e um bom desempenho(diferente de mim que não tenho experiêcia na área).
Então a minha dúvida é a seguinte: O QUE DEFINE UM JR E COMO ALCANÇAR ESSE NÍVEL?
Entendo que por junior se faz necessario conheçer a base da linguagem, porem pela falta de experiencia uma pessoa que tera que ser gerenciada a cada etapa de seu trabalho.
Pleno aquele que tem uma base muito mais ampla de conhecimento, e com um menor gerenciamento.
Senior seria o profissional auto-gerenciavel, e com base de conhecimento para apoiar os demais programadores da equipe.
Agora se a base de conhecimento for muito baixa e que necessita de auxilio nas funções mais simples, ou seja esta la para aprender seria a função de trainee.
Esta é minha opnião sobre os niveis, pois não existe uma regra para o mesmo.
DS
Weslley
Boa Tarde!
Eu acho que todo mundo que esta começando, sendo o primeiro emprego se enquadra em Junior, pois é considerado aquela pessoa que precisa de supervisão/suporte. Mas até para Junior esta muito difícil arranjar vaga, porque a maioria das empresas pedem que tenham X tempo de experiência
Olá Weslley, pelo o que você descreveu, já está bem familiarizado com tecnologias utilizadas no mercado de trabalho.
Particularmente focar em vagas júnior combina mais com o perfil que você descreveu.
Um estagiário é alguém que irá precisar de mais mentoria e supervisão até mesmo em tarefas menores, dependendo do caso também precisará aprender a stack utilizada.
O Júnior ainda irá precisar de supervisão, porém em grau menor em relação a um estagiário, já criou projetos e tem familiaridade com as tecnologias da empresa.
No final, tudo depende do seu nível de confiança em relação ao quanto você sabe. Lembre-se que você nunca vai se sentir preparado quando a oportunidade chegar independente de ser estagiário, júnior, pleno ou sênior. Só vai se sentir preparado depois de aceitá-la.