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Rodolfo Abreu
Rodolfo Abreu29/09/2025 15:37
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Reflexão Campus Expert 13

    🚀 Minha jornada no DIO Campus Expert 13

    Participar do Campus Expert 13 foi mais do que cumprir desafios — foi um processo de transformação onde cada semana trouxe uma nova camada de crescimento técnico, profissional e pessoal.

    Chegar até aqui foi uma experiência transformadora!

    O que cada semana me ensinou:

    Semana 1 – Liderança e Protagonismo

    • Aprendi que ser líder é assumir responsabilidade, comunicar visão e engajar pessoas. Liderança é ação, não título.

    Semana 2 – LinkedIn estratégico

    • Compreendi como o branding pessoal e uma narrativa clara podem transformar o perfil em um verdadeiro ímã de oportunidades.

    Semana 3 – Autoconhecimento & Compromisso

    • Refleti sobre meus valores, fortalecei minha identidade profissional e firmei um contrato de consistência comigo mesmo.

    Semana 4 – Escrita e Autoridade

    • Descobri que escrever é programar ideias: cada artigo é uma oportunidade de ensinar, inspirar e reforçar autoridade.

    Semana 5 – Portfólio & GitHub

    • Percebi que portfólio não é apenas coleção de projetos, mas sim a história da minha evolução técnica contada de forma clara e estruturada.

    Semana 6 – Visão internacional

    • Aprendi sobre os requisitos de uma carreira global: preparo técnico, soft skills, networking internacional e adaptabilidade cultural.

    Semana 7 – Autoridade no mercado

    • Consolidei o valor da consistência: compartilhar, interagir e produzir conteúdo são práticas que constroem credibilidade ao longo do tempo.

    🔥 Desafios que marcaram minha jornada:

    • Desafio 01 → Estruturar uma apresentação profissional clara e estratégica.
    • Desafio 02 → Posicionar minha carreira de forma consistente no LinkedIn.
    • Desafio 03 → Produzir o artigo Vibe Coding x Especialização Profissional, refletindo sobre como equilibrar aprendizado amplo com especialização, aliado ao uso da IA como apoio à produtividade.
    • Desafio 04 → Reforçar o portifólio (Ex. GitHub) como vitrine viva da minha prática e evolução.
    • Desafio 05 → Unir tudo e perceber minha evolução: não apenas como full stack focado em back-end, mas também como comunicador, produtor de conteúdo e participante ativo da comunidade tech.

    💡 Lições que levo comigo:

    • Comunicação técnica é tão valiosa quanto código.
    • IA é aliada estratégica para potencializar produtividade.
    • Portfólio é narrativa: cada projeto deve mostrar propósito e impacto.
    • Consistência e presença constroem autoridade.
    • Visão global exige preparo técnico e cultural.

    🙏 Gratidão e próximos passos

    Agradeço profundamente à DIO, aos mentores e à comunidade que fez dessa experiência algo muito maior do que “cumprir desafios”. Foi uma imersão que uniu técnica, propósito e posicionamento.

    Hoje, sigo como desenvolvedor Full Stack com foco em backend, mas com uma visão mais ampla: ser voz ativa na comunidade tech, compartilhar aprendizado e inspirar quem também deseja decolar. Se você está nessa caminhada, que possa ver: não basta aprender — é preciso refletir, comunicar e multiplicar.

    💡 Vamos juntos construir o futuro.

    👉 Agora sigo ainda mais motivado a contribuir com a comunidade, aprimorar minhas habilidades e encarar os próximos desafios da carreira tech.

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    Comentários (1)
    DIO Community
    DIO Community - 29/09/2025 16:53

    Excelente, Rodolfo! Que artigo incrível e super inspirador sobre a sua jornada no DIO Campus Expert! É fascinante ver como você aborda o programa não apenas como um conjunto de desafios, mas como um processo de transformação onde cada semana trouxe uma nova camada de crescimento técnico, profissional e pessoal.

    Você demonstrou que a sua jornada foi marcada por lições cruciais que vão além do código, como a liderança é ação, não título, que o LinkedIn é estratégico para o branding pessoal, e que o portfólio é a história da sua evolução técnica. Sua análise de que a consistência e a presença constroem credibilidade e autoridade é um insight valioso para a comunidade.

    Qual você diria que é o maior desafio para um profissional ao lidar com a falta de experiência em sua nova área durante a transição de carreira, e como a comunidade pode ajudar a superar esse desafio?